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人才測評

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在線測評

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1.如果有人占用了你的停車位,你會:
A.找到車主,請他將車開走
B.向保衛部門報告,請他們采取措施
C.再另找一個車位
2.如果你認為公司付給你的工資不足以反映自己的工作能力和工作量,應該得到提高,你會:
A.與老板激烈爭論,以辭職相威脅
B.與老板開誠布公地討論,請求他考慮
C.不采取任何行動,但讓所有的朋友都知道自己的想法。
3.如果某個公司提供的殘次品給你們部門的工作帶來很多麻煩,而這家公司的老板同你公司的董事長私交又甚密,你會:
A.立即要求對方退換不合格產品并賠償誤工損失。
B.將不合格產品退回供貸公司,要求退換
C.向老板請示處理方法
4.你如果發現某位你信得過的下屬在報銷費用時有欺詐行為,你會:
A.嚴厲斥責他的行為并決定從他的工資中扣除貪污部分
B.警告他如果再這樣下去你就不客氣了
C.向老板報告此事,任由他處理
5.如果你辛辛苦苦地坐幾個小時的車去見一位重要客戶,結果發現由于他的秘書忘記把這件事記在工作日志上,他已經出去見客戶了,你會:
A.找請秘書向她的老板解釋并重新安排會談時間
B.第二天給他打電話抱怨
C.接受秘書的道歉,重新安排會見
6.如果你提出的某項拓展市場,提高利潤的建議遭到老總的否決,你會:
A.直接向上能領導匯報
B.暫時擱置不提,找機會通過其他方法繼續說服他
C.不再關心這件事
7.如果你在個企業管理研討會上發表意見時遭到某位同事的強烈攻擊,你會:
A.毫不退縮,反戈一擊
B.對其誤解表示憤慨
C.虛心聽取批評,表示愿意商榷
8.如果老板在年終評估時對你提出了一些不公正的批評,你會:
A.立即為自己分辨,試圖要他承認錯誤
B.雖然心里不服,但保證反思他的意見
C.不置可否,忍氣吞聲
9.如果某位難以管教的“老大難”人物被分配到你的部門,你會:
A.希望他改邪歸正,全力合作,否則你將采取相應的措施
B.歡迎他的到來,同時告誡他要遵守規章制度
C.以冷淡的態度對待他,視而不見其種種劣跡
10.經過幾個月的準備工作,一個大項目終于要上馬了,可就在即將開工之際,你被告知需要削減預算。你會:
A.要求有關部門給予解釋,力爭收回削減預算的計劃
B.一方面提出抗議,另一方面同意執行新計劃
C.馬上反駁削減預算的計劃,同時宣布你不能保證該項目的成功
    

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